豆氏引爆员工激励培训系列课程之引爆创业梦想和激情
课程背景
我国政府提倡“万众创业大众创新”，在中国大江南北掀起了一场轰轰烈烈的创业浪潮，经过几年大浪淘沙，许多创业者失败后又去打工，有的创业者还在迷茫纠结之中，有的创业者还在顶住各方面的压力，依然坚持在创业路上，艰难前行！创业者们，都有哪些困惑和挑战呢？
1.为什么创业者要想成功，情商，智商，逆商三者都很重要？
2.为什么创业者往往置于死地而后生？
3.为什么创业者要拼命地工作才有可能成功？
4.为什么创业就是一条不归路？
5.为什么创业路上，许许多多的失败者倒在途中，走到最后的成功者寥寥无几？
6.为什么说创业不见得适合所有人，一个成功创业者要具备哪些特质？
这些实际问题的答案，其实很简单：有没有掌握创业成功之道。
豆旗大师经过多年的成功激励学培训，自己也有创业成功的丰富经验，对许多成功创业者访谈，结合古今中外的成功学，心理学和行为学，管理学，科学和宗教，身心灵禅修学，以及中国的传统文化如儒释道等扎实的理论知识和丰富的实战经验，潜心摸索出科学严谨，逻辑严密，环环相扣的成功激励学课程！培训模式既能让学员大彻大悟，又能落地实操！具有极强针对性成功激励学培训。豆旗大师独创“豆氏引爆成功激励学”培训系列课程和培训模式，经市场推出后，得到学员如潮好评！经过培训的学员，创业路上走得更加踏实坚定，更加明确了奋斗的方向和策略，对创业成功充满信心！
课程收益
培养学员正确理解创业
培养学员创业要有哪些特质
培养学员创业要关注哪些方面
培养学员借鉴创业成功者的宝贵经验
培养学员修练成功者的良好习惯
帮助学员消灭创业成功路上的心魔
课程对象：有志创业或当老板的人士，企业管理者
培训形式：激情授课+实战情境体验+小组讨论总结+故事案例分享+互动游戏
课程大纲
引子
“创业就是在天堂和地狱之间穿梭”
第一章 创业就是引爆自己潜能
1.你的潜能超乎你想象，完胜任何不可思议的困难和挑战，修成正果，成功创业者
1.1我们人生成功是我们本身具有潜能的成功
1.2我们好好把潜能挖掘出来，就会大放异彩，任何艰难险阻都不在话下
2.为什么说你本身就有惊奇的潜能
2.1一个正常人潜能只开发了2%，98%都被白白浪费
2.2人就是一座金矿，蕴含无穷潜能，价值连城，唯教育和训练才能挖掘出来，向世人显现
2.3你像精工锻造的宝剑，被幽闭于黑暗的剑鞘，其价值不为外人知晓
3.如何开发自己的潜能
3.1第一个要考虑的是
3.2伟大的梦想
3.3第二个要明确的是
3.4确定明确的短，中，长期目标
3.5第三个最重要的是
3.6全力以赴地行动，不要命地拼搏
3.7我一定要得到
案例分享
第二章 创业成功者8项修炼
1.领导力，带领激发团队能力
2.说服力，赢得他人认可和支持的能力
3.行销力，能把产品卖出来变成财富
4.会做人，会来事，具有极高情商
5.抗挫败能力，具有极高逆商
6.多方位思维模式，犀利分析能力，具有极高的智商
7.公众演讲能力
8.建设打造优秀团队的能力
真实案例分享
第三章 创业成功要满足四个基本条件
1.创业者强烈成功欲望，有企图心，有大野心，强烈要改变命运，人生奋斗大目标就是人生的志向，没有志向，就没有前进动力，没有前进动力，只能原地踏步。没有目标，就成不了大事
2.度人成功，成就一批人，你度了多少人，就有多少人来度你，奠定百年基业
3.做未来10年或者几十年的大趋势行业，顾客数量无限大，这样才可赚大钱
4.项目和产品是顾客可以重复消费的，这样才可以赚大钱
现场情景演练
第四章 创业成功者应具备哪些特质
1.要做好亏钱或赢钱的准备，做好风险控制
2.眼光长远，大的趋势，大的市场，少的竞争对手
3.做生意肯吃亏，讲诚信
4.热爱工作，并全身心投入付出
5.走动式管理，心中有数
6.知人善用，人尽其才
7.世界上没有完美的个人，只有完美的团队
8.找最优秀的人为你工作，才能马上成功
9.居安思危
10.尊重员工，让员工有归属感
11.格局有多大，事业就有多大
12.找最好的“产品马”来经营，是创业的责任
13.选择竞争对手少的行业意味着不战而胜
14.与人竞争不如与人合作
15.没有正确的督导和管理，等于浪费人才
16.一流的人才无价
17.做企业没有利润是可耻的，做企业不是做慈善
18.产品卖不出去的原因在于产品品质和价格
19.确保你的产品品质是同等级同价格当中最好的
20.要定出消费者心里的承受价格，而不一味求高或求低
真实案例分享
第五章 哪些美德让创业者具有人格魅力
1.诚信是一切美德的基础，是做人成功的基石
2.追求卓越，而不是竞争打败对手
3.同理心，换位思考，为人处事
4.热情待人，激情工作
5.团结是战无不胜团队的灵魂
6.富有创新意识，从0到1
7.服务社会，让更多人有工作，有收入，有幸福生活
8.责任心使人格魅力大放光彩
9.信任可以相互借力，协同作战
10.自律是达成目标的前提
11.尊重让双方都体会自己的重要性
12.对穷人富有爱心，有慈悲心
13.见多识广后，才知自己渺小和无知，就一生谦虚好学，不断进步
14.善良是人心的磁石，把人们都吸引在自己身旁
15.慷慨正义，赢得朋友支持和敬佩
16.感恩让你乐观看待世界的人和事
真实案例分享
第六章 创业成功者有哪些心魔
1.不愿冒任何风险，当你舒服时，你离失败就不远了
2.不懂灵活变通和适应，思想僵化，固执己见
3.自我陶醉，把自己封闭起来
4.犯了错误，拒不承认，目空一切，狂傲管理会栽大跟头
5.猜忌怀疑，让团队失去信任，乌烟瘴气
6.没有深思熟虑就去做，陷入麻烦
7.自己不去把握，完全信赖专家
8.对未来心理恐惧，消极悲观
9.心浮气躁，无法专心专注
10.没有危机感，没有如履薄冰
现场情景演练
第七章 如何消灭心魔
1.创业就是一种人生冒险，敢为人先，敢于创新，不冒险就是最大的风险
2.欢迎不同想法和观点，多角度分析问题会更准确
3.山外有山，人外有人，见多就识广
4.随时反省，是一个人变成自信强大的起点
5.信任团结会感染团队成员拼搏
6.用99%的时间考虑失败，做事多谋划，才会成事
7.自己要好学，成为行业专家，才有权威
8.把时间都用在梦想实现的奋斗中
9.不要攀比，要能守住寂寞，厚积薄发
10.全心全意做事才会防止漏洞和错误发生
团队游戏
第八章 创业成功者10个良好习惯
1.科学有规律的作息安排
2.结交并请教已成功者
3.积极主动
4.以终为始
5.要事第一
6.双赢思维
7.知己知彼
8.不断创新
9. 归纳总结
10.喜爱才会坚持，水滴石穿
真实案例分享
第九章 我的创业成功6大法宝
1.定位就是定天下
1.1企业顶层设计：企业哪个行业？什么产品？
1.2创业者：一个人，一辈子，一件事
1.3专注-专业-专家-人生赢家，专注到专业，3-5年，专业到专家，5年
1.4前三年没有一天休息，辛苦不重要，有价值就不苦，没价值就苦
1.5职场不讲苦劳，只讲功劳，让结果说话
1.6定位清楚，信念坚定
2.目标
2.1只订卓越目标，“取其上，得其中，取其中，得其下”
2.2目标不是用来完成的，目标是用来超越的
2.3没有目标的人是为有目标的人服务的，没有理想的人是为有理想的人服务的
2.4没定位，没目标，就会：忙-茫-盲
3.信念
3.1大信念，大挑战，大成功，小信念，小挑战，小成功
3.2信念决定命运。信念决定想法，想法决定行动，行动决定习惯，习惯决定性格，性格决定命运
4.学习型企业
4.1学习是一辈子的事，只有学习才可以不断超越自己，超越对手
4.2学习不仅仅向书学习，更重要是向古今中外的优秀精英学习
5.良好的人脉关系
5.1拥有良好的人际关系，贵人都是自己“修来”的，维护好重点关系
5.2成功者的格局都是被撑大的
6.导师型领导
6.1创业者就是首席教育官，永远不要做一个沉默者
6.2随时随地分享自己企业的愿景，使命，价值观，让自己满血复活，让他人支持协助
6.3你遇到什么样的人，你走过什么样的路，你看过什么样的书，这些组成了你多彩多姿，丰富的人生阅历
6.4永远与卓越的人为伍，我也不知不觉变得卓越
课堂练习
第十章 向富豪学习成功大法
1.华人富豪李嘉诚
2.中国富豪马云
3.中国富豪刘强东
4.世界富豪比尔盖茨
互动游戏和小组讨论
豆旗—专注于员工心态沟通
豆旗—专注于员工激励激活
豆旗—专注于员工励志潜能
豆旗—专注于员工感恩植入
豆旗—专注于员工凝聚力训练
豆旗—专注于员工执行力训练
豆旗—专注于员工责任感培养
教育经历
豆旗大师，1973年出生于陕西咸阳市，46岁，常住珠海，西安理工学院本科毕业，首都对外经贸大学国际贸易毕业，法国新突破成功学/美国头马演讲培训机构双语激励励志潜能大师，中英文双语授课，十几年中英文演讲与激励励志潜能培训，常年在美国、法国、韩国、俄罗斯、港澳等国家与地区，进行激励励志与潜能演讲训练，得到国内外众多名人志士和大使馆的高度评价及合影。
工作经历
2007-2018 美国头马中英文演讲培训机构—中国区高级中英双语激励培训大师
2002-2007 法国新突破成功学培训机构—中国区培训经理及双语激励培训师
1993-2002 百福（珠海）有限公司—HR经理及员工激励感恩责任心态培训师
老师优势
豆旗大师长期从事成功学及激励励志潜能感恩责任凝聚力执行力培训工作20多年，培训过的企业涉及德资、美资、法资、俄资、日资、韩资、台资、港资、国企政府单位和民营企业等，二十年成功学和激励励志潜能感恩责任凝聚力执行力培训经验，是国内外把理论与实践相结合的典范，培训既能接地气，又能拔高，是难得的一位卓越培训大师。结合国际最新激励励志潜能模式与国内公司特点，不断开发创新激励培训课程和模式，是一位接地气的激励励志潜能大师。
激励员工九大基石
1．根植内心的三大激励心态：感恩心态，专家心态，老板心态
2．培养责任感四大途径：人生安身立命的支柱
3．提高团队凝聚力五大法门：团结才有真正力量
4．打造全员执行力六大法宝：用结果说话，没有任何借口
5．提升职场高效沟通七大技巧：良好的沟通从心开始
6．高效工作八大秘诀：自助到互助，双赢到多赢
7．员工心理管理九大要点：心理疏导，开心工作
8．努力工作十大回报：惊喜不断，因果轮回
9．人生不断晋升十大捷径：生命不息，进步不止
主讲课程
《潜能极致开发》《优秀员工心态激励训练》《激励引爆辉煌人生》《员工好心态培训》《员工团队凝聚力训练》《员工感恩心态植入》《员工责任感培训》《优秀员工特训营》《打造一流员工团队》《工作重在到位》《主动自觉自发干工作》《以厂为家的主人翁精神》《员工晋升通道》《员工执行力训练》《阳光心态与执行》《员工高效沟通》《卓越演讲与口才训练》《创业梦想与激情》《职业素养培训》《对抗抑郁摆脱负面情绪》《员工职业生涯规划》
授课风格
鸡血型：演讲风格激情澎湃、引爆全场、魅力四射，煽动性强，我的舞台我作主
幽默型：风趣幽默、引人入胜，谈笑自若，尤如周立波，既幽默又犀利
硕果型：案例鲜明，句句经典，一针见血，稳操实战，收获满满
大师亮点
实战性—解决学员心理和职场遇到的实际问题，学以致用
针对性—不同学员都有收获，保证培训效果
启发性—从不同角度分析观点，茅塞顿开
前瞻性—把国际前沿激励与中国企业实际相结合
点亮心灯—学员找到人生指明灯，为人生奋斗扬帆起航
中英文授课—十几年英文演讲与激励励志培训
授课效果
1.American student Mary： I like master Dou very much，his amazing training that I have never seen before，also a handsome guy！（美国学生玛丽：豆大师，我喜欢，中国好演讲，人也帅。）
2.French student Arnoald： This is a fantastic speech，which has made me motivated by his encouraging experience and successful career，that’s great！I would invite master Dou as tour guide if I visit China in future.（法国学生阿洛得：这是一场与众不同的演讲，让我感受到了中国人的励志故事，太棒了，下次去中国，要豆大师当我导游。）
3.Russian student Pasha： This is the second time to participate in master Dou training，he is adorable and his speech is terrific！I am looking forward to seeing him soon at Red Square in Moscow one day。（俄罗斯学生帕沙：这是我第二次听豆大师的课，我太爱他了，很好，真不错的演讲，希望在莫斯科红场能见到他。）
4.受训流水线操作员工反馈：“我原来做流水线操作，感到枯燥辛苦，有好多次想辞工不干了，但是经过豆大师培训，我端正了工作心态，正如豆大师所讲：如果你用手去组装零件，就永远是一名操作工，就永远没有出息！要用心去工作，哪些改进可以增加生产效率，哪些改进可以让公司不再浪费，我提出了许多想法和建议，得到经理赞扬和肯定，现在已提升为领班！同时，用心向师傅请教学习，业余时间，学习专业和管理知识，将来要成为行业专家和高级管理人才！谢谢豆大师的精彩培训，让我振聋发聩，找到我人生目标的灯塔，人生有了盼头，有了干劲！我现在积极面对工作，生活，未来！明天一定会更美好！”
5.受训机器操作员工反馈：“经过豆大师培训，我很受启发，正如豆大师所讲：打工决不仅仅是领一份工资，打工也能打出灿烂的明天！工作机会就是学习成长机会，我自己勤学苦练，现在成为车间机器操作和维修能手，独挡一面，不但为公司创造更高效益，而且刚刚还升职加薪，成为公司“人才成长突击队”重点培养对象！感谢豆大师给我启发开悟，真是一语定乾坤！”
6.受训员工公司的管理经理反馈：“员工经过豆大师培训后，工作积极配合，心态阳光，感恩和尊重领导，开心工作！我们很惊讶和好奇！员工们都说，豆大师讲过：领导都是生命中的贵人，是人生的导师！只要我们勤学好问，就能锻炼成为人才！我们也发现了许多有潜力的员工，精心培育！这些金玉良言，对我们管理层也受益匪浅，我们还要请豆大师做员工培训！”
7.受训员工公司老板反馈：“现在员工大多数是80，90后，豆大师培训前，员工不能吃苦耐劳，工作三心二意，尤其不服管理，任性而自私自利，没有团队合作凝聚力，碰到困难挑战就放弃，辞工员工很多，对我们正常的生产造成很大困扰，不能按时给客户保质保量出货，让我头疼不已！但经过豆大师培训后，员工的精神面貌发生极大改变，工作安心了，积极了，懂得感恩了，管理层反映员工也乐于配合，乐于学习请教，整个公司都呈现出积极进取的企业氛围！全员执行力大幅度提升，工作效率至少提高了10%！我们客户对我们产品满意度也大大提高！尤其是员工们引用豆大师所说：公司才是培训人才的真正大学，老板就是校长，老板给了员工宝贵的成长平台！员工要以成为“老板合伙人的目标”去努力工作！讲得很好！我们公司现在采用“合伙人机制”，有不少员工已成为合伙人，员工不仅仅是为我工作，更重要的是也为自己工作！感谢豆大师，我们公司还会请豆大师给员工，管理层做激励培训！”
服务客户
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