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九型人格与领导力——破解人性密码,开启领导智慧,张高睿内训课程


培训讲师张高睿 培训方式讲师面授课程时长2天
课程预约020-34071250;13378458028(可加微信)培训课纲 课纲下载
培训关键词:九型人格培训

《九型人格与领导力——破解人性密码,开启领导智慧》课纲内容:

课程背景
    九型人格是一个近年来倍受美国斯坦福等国际著名大学MBA学员推崇并成为现今最热门的课程之一,近十几年来已风行欧美学术界及工商界。全球500强企业的管理阶层均有研习九型性格,并以此培训员工,建立团队,提高执行力。九型人格作为一个人格心理学理论在当前社会还未被主流心理学界认可,但是近些年,美国弗吉尼亚大学威廉玛丽学院修读咨询教育学位的博士生萨拉•斯科特(Sara Scott)已经在其博士论文中对九型人格系统做出了科学测评,其结果认定九型人格是个精确的系统。在当代,它虽然在商业文化下,仍是根据九种性格的号码特征而用于了解职场文化的一种测试,但是对于企业的前期规划、战略确定、教练指导、企业培训等方面,九型人格有很大的优势。
    九型人格不仅仅是一种精妙的性格分析工具,更主要的是为个人修养、自我提升和历练提供更深入的洞察力。与当今其它性格分类法不同,九型人格揭示了人们内在最深层的价值观和注意力焦点,它不受表面的外在行为的变化所影响。它可以让人真正地知己知彼;可以帮助人们明白自己的个性,从而完全接纳自己的短处、发挥自己的长处;可以让人明白其它不同人的个性类型,从而懂得如何与不同的人交往沟通及融洽相处,与别人建立更真挚、和谐的合作伙伴关系。
    如今九型人格论被广泛推广到制造业、服务业、金融业等多个领域,在促进团队协作表现、提升销售业绩、有效沟通等方面都有不凡表现。今时今日更被全球大部分先进国家和商业机构如通用汽车、AT&T、HP(惠普)计算机、可口可乐、Nokia、美国中央情报局等广泛应用,全球500强企业的管理阶层均有研习九型性格,并以此培训员工,帮助建立团队、促进沟通、提升领导力、增强执行力等多方面的综合能力的提高。
    九型人格能够帮助您深入了解自己和他人,是一个易学易懂的企业管理工具

课程特色
 ◇ 快速见效: 所教授技巧及练习,经过实践验证均能实时带来改变
 ◇ 互动体验: 通过互动式学习,引发学员深刻感悟,倍增学习成效
 ◇ 实战演练: 通过演示和辅导,让学员即学即用,实战演练成习惯
 ◇ 课后跟进: 协助学员组成“学习小组”,并课后帮助学员成果实践

课程收益
 ◇ 深入探索九型人格的生命观点、性格结构和深层心理机制
 ◇ 深入探究自己的性格模式,提升自我察觉能力,突破自己的性格局限
 ◇ 学习九型人格的感知和区分技巧,掌握进入不同性格内在频道的沟通技巧
 ◇ 了解自己或他人的领导模式、管理模式、工作模式、盲点及提升方向
 ◇ 认知人性规律,帮助自己和他人充分发挥性格优势
 ◇ 知晓每个个体的优势与局限,做到扬长避短,增强对人的洞察力
 ◇ 掌握团队成员内在特质,有效化解团队矛盾及冲突
 ◇ 领导力法则(钻石法则):用适合别人性格和需求的方式领导他人

课程时间
2天(12小时)

课程对象
中高层管理者

课程内容

第一模块:九型人格与领导力探索
一、是什么成就了一个卓越的领导者?
1、打开心灵的枷锁,性格决定命运
2、为何成为一名卓越领导者EQ是关键?
3、九型是一个有效发展领导者EQ的工具
4、九型人格总体特征描述
5、九型人格的起源和发展
6、九型人格被广泛应用到各个领域
7、脑、心、腹三中心的探索
8、如何更好的学习和掌握九型人格?
9、怎样确定你的九型人格类型?
二、九型人格的内在逻辑框架(六个理解逻辑层次)
1、系统:基本生命观点或世界观
2、身份:自我身份认同和核心价值
3、信念、价值:在生活各个领域中的基本观点
4、能力:注意力焦点和直觉能力
5、行为:气质形象、身体语言、行为表现
6、环境:适合的生活和工作环境的选择
本章收益:
了解九型人格结构特征及其在生活与工作中的重要性;
了解成为领导者的关键要素并为深入掌握九种性格夯实基础。

第二模块:九型人格的内圣之道
一、九型人格的深层心理分析模型
1、气质形象、行为特征、人际风格、深层动机
2、童年成长经验与基本生命观点
情感能量中心
1、情感中心2、3、4号性格密码解析
2、该型号的核心价值观、潜在恐惧和欲望
3、洞悉此类性格关键动机和寻求目标
4、深入分析该型号的性格防御机制
5、名人性格解析,了解该型号的表面特征
6、现场学员性格识别和分享互动
思维能量中心
1、思维中心5、6、7号性格密码解析
2、该型号的核心价值观、潜在恐惧和欲望
3、洞悉此类性格关键动机和寻求目标
4、深入分析该型号的性格防御机制
5、名人性格解析,了解该型号的表面特征
6、现场学员性格识别和分享互动
本能能量中心
1、本能中心8、9、1号性格密码解析
2、该型号的核心价值观、潜在恐惧和欲望
3、洞悉此类性格关键动机和寻求目标
4、深入分析该型号的性格防御机制
5、名人性格解析,了解该型号的表面特征
6、现场学员性格识别和分享互动
二、人格结构的沾合剂——自我防御机制
1、自我防卫的功用和运作方式
2、不同型格的自我防卫机制分析
3、自我防卫机制的察觉练习
4、安定和自我提升状态
本章收益:
掌握九种人格气质形象、行为特征及深层价值观等;
了解如何发挥各种型格的优点,避免其缺点。

第三模块:九型人格的外王之道
一、九型人格的面谈区分技巧
1、望:感知气质形象和身体语言
2、闻:解读语言背后的声音
3、问:提问的架构与技巧
4、切:验证性格类型
二、九型人格的气质形象和身体语言
1、三个中心的身体语言识别
2、九型人格的身体语言识别
3、身体语言识别练习
4、感知洞察能力训练
三、九型人格的总结
1、九型人格的形象比喻
2、每个型格的三种状态
3、不同型格的区分点
本章收益:
掌握辨识各种人格的方法;
快速识别型格并应用与工作或生活中。

第四模块:九型人格与领导力实践
一、与日俱进,转变领导思维与领导方式
1、领导力的自我认知
2、关注人性的心理作用
二、各类性格提升领导力的重要忠告与建议
1、了解每个型号管理风格
2、每个型号管理方式优点
3、每个型号管理方式不足
三、与九种人格类型的高效沟通
1、成为杰出沟通者的六种能力素质
2、九种人格类型的沟通优势分析
3、九型人格类型的沟通原则
四、九型领导力与目标激励
1、目标激励的六种能力素质
2、九种人格类型的目标激励特征
3、九种人格类型的领导模式与行动特征
4、发展九种人格类型的领导力优势
五、运用九型人格打造高效团队
1、打造高效团队的七种能力素质
2、九型人格类型领导团队的特征
3、提升九种人格类型的管理优势
4、每种型号的工作形态剖析
5、九种人格在组织中的高效团队协作
 ◇ 本章收益: 掌握对不同型格更有效的沟通及激励技巧;
 ◇ 熟练运用九型人格更高效的打造一流团队。
课程结尾:我的下一步……
 ◇ 现场答疑:对所学知识点回顾总结,对学员的疑问解答
 ◇ 学员分享:学员分享收获点,总结对自己的启发
行动计划:学员下一步行动计划,承诺实践并如何执行

● 讲师介绍

 ◇ 领导力培训实战型讲师
 ◇ 九型人格与企业教练
 ◇ 体验式培训与演讲教练
 ◇ NLP专业执行师
 ◇ ICF(国际教练联盟)   认证教练
 ◇ 职业指南频道    特聘讲师
 ◇ 清华总裁班教练技术   特聘讲师
 ◇ 北大总裁班教练技术   特聘讲师
 ◇ 原一正药业集团    常务副总
 ◇ 原维美思乳业有限公司  常务副总

资历介绍
    张高睿老师始终专注于教练技术及团队打造领域的研究,曾任一正药业集团黑龙江区常务副总、维美思乳业有限公司常务副总。凭借在名企6年的管理实践,以及8年咨询培训的丰富经验,积累了大量的鲜活案例,张老师采用多元化的授课方式,以“教练式+培训式”的授课原则,本着“不仅知道,更要做到”的培训理念,曾服务于中国移动、三星电子、华润集团、大陆汽车等数百家知名企业,以成果为导向从企业实际问题入手,帮助企业创造最大绩效。

课程优势
 ◇ 管理学与心理学的有机融合,以人为本管理理念为主导,从人性角度出发
 ◇ 以解决企业问题为中心,以学员实际案例为范本
 ◇ 提供最系统、最实战工具与方法,课后配有训练方案
 ◇ 服务于百家大型企业,帮企业已将拥有的技术、资源和创造性等最大限度地发挥出来
 ◇ 课程激情洋溢,引导要点中肯,学员心态把控牢固,谈吐幽默,语言风趣;
 ◇ 培训现场学员参与性强,培训始终气氛生动、热烈活跃;调动参训人员的学习激情和专注力,令其记忆深刻,深受裨益!
 ◇ 明确与理性的逻辑思维,善于引导学员相互之间的友谊的建立以及团队力量的发挥

3+1模型
    张高睿老师凭借多年的管理经验及授课经验,针对中国式企业特征,打造完美《3+1模型》授课体系,不仅解决了企业对于人才的招管育留,更为中高层管理人员提供了完美的教练工具。
    随着时代的飞速发展,企业对于“人”的管理越来越重要,尤其是中国式企业,对于管理来说往往会出现“人”重于“事”的情况,《3+1模型》正式通过对人性的管理,挖掘员工深层价值观,从人类本能入手,同时也使管理者了解自我,学会知人善用,合理安排位置,打造完美团队。《3+1模型》也提供了完美的教练工具,帮助中高层管理者掌握管理、支持及激励员工的具体方法,真正做到无为而治。
    对于企业来说,如何了解员工,合理安排位置,如何激励员工,提高执行力,如何良好沟通,使工作流程准确无误,如何让员工自动自发,如何让员工更具责任感,如何打造高效团队……,《3+1模型》都将完美解决企业中“人”的问题。

培训特色
 ◇ 实战化:以企业真实案例为演练蓝本,确保所讲内容解决企业实际问题,课程现场实战应用。
 ◇ 多元化:以教练法为主轴,辅以多项精心设计的分组讨论、演练及分享,以参与、互动式教学为主杜绝传统灌输式上课方式,并在课后加入一些跟进过程,确保让每个学员都能效果最大化。
 ◇ 模块化:模块化的设计,确保课程的严谨性、结构性与逻辑性,便于学员的记忆与理解。
 ◇ 进阶化:课程体系完备,阶段性的课程安排,使学员循序渐进,逐步深入,并且边学边在工作中运用,使学习效果快速转化。
 ◇ 工具化:配有实战工具与方法,使理论知识能够有效落地,真正做到有“法”可依,有“具”可用。

授课风格
 ◇ 观点新颖独到,一针见血,发人深思。
 ◇ 深入浅出,诙谐幽默,让学员在轻松愉快中理解和顿悟。
 ◇ 理论与实践完美结合,实战训练以成果为导向。
 ◇ 精准的教练式点评,激发学员的内在智慧。

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课程名称: 《九型人格与领导力——破解人性密码,开启领导智慧》 课程类型: 企业内训
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