企业家的领导力

培训《企业家的领导力》是出惠耕主讲的热门培训课程...
企业家该给干部提供什么样的承诺? 在新世纪几乎没有一个企业可以给员工提供一个终身的职位。企业不能提供终身受聘,但应该给员工提供一种承诺,保证员工“受聘用的能力”提升,那就是企业为员工提供发展才能的工作和机会。 (培训就是最好的承诺)。磨练员工能力,使他们能不断完善,每天学习新知识,增加新能力,在无保证的职业市场,获取有保证的竞争力。 ---《如何使员工热爱公司》(美国管理协会,斯米克丛书)...
培训课程 课纲下载:《企业家的领导力》(出惠耕).doc
  培训关键词:企业家的领导力课程,企业管理课程,领导力课程,管理技能课程,企业经营课程
2013年10月19-20日 广州
参加对象:总经理、副总经理、总监级、部门经理级以上
培训讲师出惠耕
课程费用:4200元/人 (含培训费、教材、中餐、茶点、发票、合影等)
当今企业不是管理危机,而是领导危机,《恶性的经济条件下,如何发挥企业的领导力》,企业突围,重新出发关键在领导…… 中国大企业病的现状:有人无事干有事无人干有人不能干有人能干也不干有人愿干却不让干 企业家该给干部提供什么样的承诺?在新世纪几乎没有一个企业可以给员工提供一个终身的职位。企业不能提供终身受聘,但应该给员工提供一种承诺,保证员工“受聘用的能力”提升,那就是企业为员工提供发展才能的工作和机会。 (培训就是最好的承诺)。磨练员工能力,使他们能不断完善,每天学习新知识,增加新能力,在无保证的职业市场,获取有保证的竞争力。    ---《如何使员工热爱公司》(美国管理协会,斯米克丛书) 公司的承诺   苹果公司的老板说:“苹果公司不能承诺给任何人提供一份终身工作,甚至连5年也不能。但是我们能承诺,你在苹果公司工作期间,你将受到不断挑战,你能不断学习和进步,这段职业生涯,使你在当地,甚至在全世界的人才市场上有竞争力,有很高的市场价值”。    ---《管理革命》企业高管扪心自问的6个问题:你为什么而工作?你是为了生活而工作还是为了工作而生活?你工作的真实目的是什么?什么是你工作的真正动机和内在动力?你认为工作是快乐的还是痛苦的?你认为工作是你喜欢做的还是必须做的? ●课程内容大纲一、领导力能够修炼,需要科学修炼(一)领导力能够修炼(二)领导力是一门艺术(三)领导力的提升需要科学修炼 二、国外关于领导力修炼的最新研究(一)十位大师的经典论述1领导做的四件事2领导五大实践3领导十项行为4领导变革的八个重点步骤5领导力的五项战略原则6五级领导力7第五级领导力的四特征8真诚领导的特质9学习型组织的五项修炼10教导是领导力的核心11改变心智的七个要素12领导.....[查看详细课纲]
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