任职资格体系与核心员工能力管理课纲
关键词:任职资格体系,核心员工能力管理,员工管理,人力资源管理
课程简介:(范金主讲)
本课程的特点为“以企业面临的人才选拔、人才培养、人才激励的核心问题为导向”,旨在帮助学员如何将任职资格方法成功运用到所在企业的实际环境中去。整个教学过程将采用关键要点案例分析、最佳实践经验分享、分组行动学习演练等多种方式,在分享各行业优秀企业的最佳实践的同时,实现与本企业实际工作的对接。
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资料热词:任职资格体系培训,核心员工能力管理培训,员工管理培训,人力资源管理培训
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